原定7到10天的春节假期，临时变更为6天，2000多名员工按班组分批返岗却是高兴的。为啥？公司订单多、效益好，员工按计件获得报酬，多劳多得！

2月6日，华孚时尚股份有限公司农历年后开工的第一天，清花、梳棉、并条、粗纱、细纱、络筒、包装等一线岗位员工全身心投入生产作业，专注且认真。各类纺织设备高速运转产生的热量，让人感到温暖如春。

忙碌有序的生产车间

公司色纺工厂厂长陈伟告诉记者，从2021年开始，整个公司的发展呈良好向上势头。拿2021年员工平均工资来说，相较2020年提高20%以上，这与公司国际国内双循环发展战略有着密切联系，订单增多，生产任务饱满，经济效益自然上去了，员工待遇也随之提高。

位于淮北高新区的华孚时尚股份有限公司，是中国A股首家色纺行业上市公司，全球色纺产业领导品牌、全球较大的新型纱线供应商和制造商，自2007年落户淮北以来，为本地经济发展作出了一定贡献。

“公司主营中高档色纺纱线、高档新型的坯纱线、染色纱线。目前，宽阔的厂区内，5个工厂可以同时生产，其中2个色纺工厂、2个新型坯纱工厂，以及1个智能化工厂。”陈伟向记者介绍道。

陈伟口中的智能化工厂是华孚色纺30万锭智能纺纱产业园一期项目，在政府推动、部门联动下，于2020年6月规划建设，同年12月开始试生产。现场，他为记者算了一笔账：1个4万锭的传统设备工厂用工大约在400人左右，而1个10万锭智能化工厂相当于传统工厂规模的2.5倍，万锭用工不到40人，自动化生产流程更安全、产品质量更高。

为了帮助地方最大化解决富余劳动力，公司用工95%以上是本地居民，剩余极少部分是通过劳务协作从河南、山东、云贵等地招聘而来。

把人招进来是第一步，如何让人留下来安心工作，重点看待遇，要实打实地让员工多拿钱。

在业务开发方面，公司通过色彩、材质、工艺技术的集成创新，为客户提供流行趋势、原料与产品认证、吊牌、技术咨询等增值服务。

在产品研发方面，公司现有2000多种色系，同时每年推出两季主打色供客户挑选，一定程度上引领市场潮流，传递环保时尚理念。

在市场开拓方面，公司自2020年起将更多精力转向国内，带动引领国货发展；从之前为H&M、耐克、阿迪达斯做配套，拓展成为安踏、李宁、太平鸟国内一线品牌的供应方，助力纺织产业链逐步完善。

源源不断的订单，紧张忙碌的生产车间，积极向上的员工面貌，规范的6S管理体系……今天的华孚时尚股份有限公司，就如生产区张贴的春联所写：汗水挥洒，鼓足干劲抓基础；团结凝聚，专心致志创利润。