盛虹印染作为盛虹集团的创始板块，1992年成立至今一直保持稳步上升发展态势，目前达到分厂19家、员工8000余人、日生产能力1000万米的企业规模，2016年起蝉联全国印染行业十强首位企业。

盛虹印染坚持一厂一品经营策略，通过产品开发、技术创新、绿色治理、精益管理、数字变革等措施，开发行业内唯一国家级专业特色工业互联网平台，获评全国单项冠军、国家绿色工厂，成为全球知名服装品牌指定合作企业和具有国际影响力的印染企业集团。

2022年，盛虹成立三十周年

回望三十年发展历史，盛虹印染守正创新、砥砺奋进，紧跟集团“建设具有全球竞争力的世界一流名企”总体战略目标，特别是近十年来，盛虹印染围绕“创新驱动”、紧扣“生态绿色”、实现“引领示范”，致力于打造成为建立、输出印染企业现代化管理解决方案的世界一流印染行业专业管理公司。

1. 围绕“创新驱动”

盛虹印染坚持把创新摆在发展的起点，加大研发投入，构建产学研用紧密结合、上下游产业有机衔接的协同创新机制，突破印染行业关键共性技术瓶颈，提高科技成果转化率和科技贡献率；紧抓市场主流品种，加强工艺创新、技术突破，培育持续发展新动能，提高印染科技创新能力和技术水平；加强管理创新，打造专业学习型人才团队，全面提高企业现代化管理水平；持续推行管理数字化转型，加快印染装备的数字化与智能化、印染生产全流程信息化再造、印染产品网络化协同制造，推进印染产业模式创新和技术创新，提升产品和企业核心竞争力，推动印染板块由规模发展向质量提升和内涵拓展发展方式的转变，激发高质量发展强劲动力。

近十年来，盛虹印染创建了6个省级车间，建设行业标杆级智慧工厂。

2. 紧扣“生态绿色”

盛虹印染积极响应国家2018年建立“长三角一体化发展示范区”号召，坚持绿色优先的发展模式，对标国际印染工艺、装备、管理的高标准和高水平，运用行业管理新理念、生产新技术，优化环境治理基础配套设施，积极推动印染企业水资源高效利用、废物资源化利用、能源梯级利用，实现真正意义上的循环经济；配合碳排放行动等国家重大战略，配合集团绿色环保产品发展大战略，近十年来建立了7个省级以上研发平台，建设行业领先级绿色纤维面料印染基地。

3、实现“示范引领”

盛虹印染以2012年老镇区分厂搬迁入园示范区为载体，积极探索以绿色生态为基础的现代化发展机制、模式、路径，将自身创新、生态、数字化等优势转化为发展优势，提升亩均产值、亩均税收，降低单位产值能耗、单位税收排污等核心指标，丰富印染高质量发展内涵。

在“改善生态环境质量”和“经济创新提质增效”两个前提下实现传统产业的提档升级，形成具有印染行业专业特色型的现代化管理工具、管理标准和管理模式，建设成为在国际上具有示范引领效应的新标杆，成为“传统制造业高质量转型”的新范式。

2022年二十大顺利召开，盛虹印染站在新的历史起点上，面对十四五规划和2035远景目标、长三角一体化示范等国家、区域发展战略等机遇，盛虹印染将以二十大精神为指引，奋进新征程、开创新未来。

来源：中国印染行业协会