“试用期月工资2200元，转正后月工资4500元，全勤还有奖金，每个月的优秀员工还有另外的奖金。”近日，在江西省赣州市于都县江西文钦服饰有限公司车间，工人李章娣看着一件件成品衣服从手中制作而出，一种自豪感油然而生。

李章娣家住于都县新陂乡塘坑村，到公司上班之前，或围着几亩菜地忙活，或赋闲在家无所事事，收入有限。今年9月，她应聘到江西文钦服饰有限公司工作，经岗前系统培训，分配到生产线，负责服装加工。由于李章娣肯吃苦、勤学习，所以很受领班看中。

“公司距家也不远，可以经常看望家里的父母和孩子，能够在老家的县城有稳定工作，我已经很满足了。”从农民到职业工人，从无稳定收入到领取薪酬，李章娣靠双手改变了自己。在新陂乡，像李章娣这样在家门口务工，实现华丽转身的村民有200多人。

今年以来，于都县紧抓就业这一最大的民生，实施居民收入提升行动、就业容量扩增、就业岗位拓展、重点群体就业促进等行动，落实落细失业保险支持稳岗返还、企业吸纳就业补贴等助企纾困政策，促进就业和收入持续增长。

“各种有效举措，稳定并扩大了农村劳动力外出就业规模。”于都县就业创业服务中心副主任钟伟红说，截至目前，全县9.88万名脱贫劳动力有8.2万人实现就业，就业率83%，高于2022年底79.96%，“点对点”向县内各大公司输送大量务工人员。

如何端稳就业“金饭碗”？于都县人社部门围绕服装、现代农业等产业、新业态和创业需求，加大开展技能培训，促进人岗匹配。同步落实创业担保贷款、创业培训、创业补贴、一次性求职创业补贴等政策，激励稳岗创业，提升就业水平。今年以来，于都县累计发放创业担保贷款30587.9万元，兑现兑付补贴717万元。得益于贴息创业贷款支持，创业者“轻装上阵”，带动就业6550人。

为拓展就业渠道，于都县发挥“互联网+就业”优势，开展各类“直播带岗”活动，在用工企业和就业者之间搭建“面对面”沟通桥梁。同时，线下也同步开展“访企拓岗送政策”和送岗上门活动。

政府搭桥、政策支持、市场主体积极参与，一揽子措施重点促进于都县乡镇居民就业形势总体稳定。截至目前，该县实现城镇新增就业4403人，同比增长22.31%；农村劳动力转移就业9047人，同比增长10%。

来源：赣南红客户端
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