冬雨沁骨，却拉近着“年”的距离，也开启了本次全球CEO的第五次游学。
2018年1月6日始至7日，创创股份全球CEO游学团走上“寻根之旅”，来到创创股份董事长晏许勇先生成长崛起的家乡——江西土库村。
江西土库村
虽然土库村只是偏居江西省16万多平方公里土地的一隅，但却在利、欲为上的时代中保留了纯粹、传统的“家族文化”，为创创股份富含“家文化”的企业文化提供了滋养的环境基础。
在唯利主义的现代文明中，尤其是在充满竞争的职场中，“家文化”正逐渐淡出人们的视线，在快速发展的背景下，众企业也在向着西方制度化、体系化的管理方式转变，最后当只有框架的枯骨不能供养庞大的集团企业时，又开始学习日本这样保持“传统”的经营文化。
而创创股份却是独树一帜的坚守用“家文化”丰盈企业文化的“独”行者。因为担心员工加班不吃饭，专门从老家请来厨师，为员工举行集体婚礼、集体生日、百家宴，以“家人”“伙伴”相称，创创股份把“家文化”渗透进了每个可见不可见的细节中。本次游学，走进晏许勇先生的故乡便是对“寻根”家文化的践行的再次升华。
只有观世界，才有世界观——全球CEO·土库村站
▪ 热心的村民出动砍倒一颗大树，劈成柴火准备晚上烧篝火庆祝
▪ 村民们为了欢迎远道而来的游学团排练节目
▪ 村民特意杀了一头四百斤，养了好久的土猪来欢迎即将到来的CEO
▪ 村民把自己的家收拾出来给CEO居住，工作人员在村民的家门口贴上入住CEO学员的名字
▪ 项目组准备果盘
▪ 晏总带着CEO们体验打糍粑
▪ 学员说：大家都在抢战利品吃，这体验真好。
冬日的寒风吹不息热烈的篝火，也冻不住游学团“观”世界的热情
乡村的冬夜总是来得很早，游学团围在一起交流着与这个小村“初见”的兴奋，和日常企业经营中的困难和压力。虽然话题严肃，但静谧的冬夜和温热的篝火却给这场谈话添上了“家常”的味道。
